近年来，遂宁经开区紧盯深入贯彻落实新时代党员教育培训的新形势、新任务、新要求，坚持体系化建设基本导向，采取扎实举措健全完善党员教育培训的内容体系、阵地体系和保障体系，不断推动党员教育培训工作向实用性、优质化方向发展。

　　以“三个抓手”丰富完善“内容体系”

　　坚持“内容为王”，把打造优质内容作为丰富完善党员教育内容体系的重点工作，努力解决党员教育资源精品不多、品牌不强等问题。一是以理论武装为抓手，推动凝心铸魂。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神等主题主线，分层分类制定教学专题计划。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想作为“开班第一课”，将党的创新理论、政绩观教育、警示教育等纳入党课重点内容，确保政治理论教育课不少于总课时的70%。二是以专题课程为抓手，推动能力提升。结合市级党员教育师资库资源，统筹园区、镇（街道）等30名专兼职授课教师深入摸排党员理论短板和经验盲区，有针对性地设置基层治理、乡村振兴等三大类18堂专题课程，发布党员教育课程资源清单，为基层党组织提供“点单式”服务，努力补齐党员干部知识空白和能力短板。三是以特色送课为抓手，推动知识共享。以开展“党课开讲啦”等活动为抓手，制作在线课程10余部，通过基层点单、定点送学等方式，组织开展集中观摩交流、送党课下基层、身边榜样宣讲活动等120余场次，推动广大党员学习典型经验、汲取榜样力量。

　　以“三个突出”丰富完善“阵地体系”

　　按照“运行管理规范化、培训形式多样化、发挥作用最大化”的原则，以阵地建设为牵引推动提升教育培训水平。一是突出党员教育培训阵地作用。依托遂宁市级党员干部教育培训星级阵地，形成园区普遍培训、基层党委（党工委）兜底培训体系，分级分类统筹好示范培训班次，实现每年培训500名党员、选送10堂优质课程下基层的目标。二是突出系列平台“云覆盖”作用。针对党员日常培训不及时，流动党员和部分外出不便老党员教育培训难集中等问题，以“遂宁红土先锋”“遂宁经济技术开发区”微信公众号等平台为纽带，及时将优质教育资源上传云端，定期进行更新，着力提升平台吸引力。三是突出党群活动中心集聚作用。在非公企业等党员集聚地打造3个党建“共享阵地”，形成“党建一刻钟”活动圈，坚持年初排定计划、每月一个主题，开展“开放式”党日活动，结合党员教育、创业培训、教育咨询等，邀请党校教授、专家学者和党员领导干部上台分享课程，共吸引3000余人次党员群众听讲座。

　　以“三个强化”丰富完善“保障体系”

　　按照集中培训逐步走向常态、日常教育更加规范的要求，抓好组织保障、经费保障、机制保障等关键要素建设。一是强化组织保障。研究制发《遂宁经开区2024年党员干部教育培训计划》《2024年党员教育全覆盖兜底培训方案》，建立区党工委统一领导、党群工作部牵头抓总、相关部门各负其责的责任落实体系。二是强化经费保障。将党员教育培训经费列入财政预算，园区财政每年计划100万元用于保障园区党员教育培训开展。三是强化机制保障。坚持以制度管人管事，落实学员管理办法，建立党员教育培训档案，健全考核评估、校地联动机制，每年对基层党委（党工委）实施综合考核评估，将党员参训率、满意度等作为重要指标，确保培训时间和培训质量落实。