《安居区激励广大党员干部人才在疫情防控一线踔厉奋发担当作为的六条措施》出台后，安居区坚持党建引领、硬核激励、温情关怀，多措并举激励全区广大党员干部人才凝心聚力、共克时艰，为筑牢织密战“疫”防线提供坚强组织保证。

建“一线”组织，激活基层党建“神经末梢”

深化“党建引领＋”模式，发出《致全区共产党员的一封信》，出台《关于加强疫情防控一线临时党支部规范化建设构筑坚不可摧“红色防线”的九条要求》，全区970余个基层党组织闻令而动，火速成立“战疫临时党支部”52个，组建“党员先锋攻坚队”352支，设立党员先锋岗660个，划定党员责任区210个，1万余名党员干部听令而行、靠前服务，让党旗在一线飘扬，让党徽在一线闪光。

抓“一线”识别，激活干部人才“动力引擎”

把疫情防控一线作为磨砺鉴别干部的试金石，印发《关于抽派区直机关干部到基层开展疫情防控工作的通知》，330余名区直机关干部主动出战，全脱产下沉疫情防控一线。把干部在疫情防控中的实际表现，作为政治素质考察的重要内容、识别评价的重要依据，印发《关于在疫情防控一线发现掌握优秀干部的通知》，结合各级党组织集中推荐情况，组建3个工作组深入镇（街道）和卫健、公安等行业系统，了解掌握防疫一线表现优秀的干部270余名，纳入后备干部人才库跟踪培养80名，作为后期干部提拔重用、职级晋升、评先评优的重要参考。

促“一线”关怀，激发抗疫先锋“战疫斗志”

致敬抗疫先锋队和“最美逆行者”，区委、区政府主要领导分别率队深入重点场所、重要“卡口”、基层村（社区）等地，看望慰问疫情防控一线值守人员。紧急划拨区管党费20万元用于慰问防疫一线党员干部、医务工作者，送出“红色防疫包”600余套，建强建好“抗疫补给站”。强化正面典型选树和宣传，在安居融媒体APP开设《党群齐心 共抗疫情》《战“疫”有我 一路同行》等专题，挖掘宣传典型40余名，累计报道180余条，赢得干部群众一致点赞。

（来源：安居区委组织部）